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浙东爱生活_人才(网)服务合同

来源:浙东爱生活_人才 时间:2017-07-08 作者:浙东爱生活_人才 浏览量:

 

合同编号:

浙东爱生活_人才(网)服务合同

甲方:_______________________

乙方:绍兴虞灵计算机网络科技有限公司

甲、乙双方经过友好协商,现就甲方在乙方所运营且拥有的浙东爱生活_人才(网)(域名:www.zj0575 .com)上发布其招聘信息及/或下载简历服务,达成如下协议:

第一条、服务内容、合同金额及时间。

1) 服务内容:甲方可在乙方运营的浙东爱生活_人才(网)(www.zj0575 .com)上发布招聘信息、企业新闻、购买发布图片广告、使用站内积分兑换礼品、以及企业会员中心相应的所有功能。具体会员权益视会员等级决定,会员等级介绍请详见站内会员中心(财务管理-会员服务)。

2) 金额及日期:甲方在支付相应会员服务费______元之日起至_______________日(为期365 天)时间内,甲方在乙方所运营的浙东爱生活_人才(网)(www.zj0575 .com)上使用操作、上传、下载、招聘等相应功能。

第二条、甲方责任

1)甲方申请注册浙东爱生活_人才(网)企业会员, 完善企业基本信息并上传相关营业执照副本扫描件, 经乙方后台审核通过后方可正式使用浙东爱生活_人才(网)企业会员相应功能。为保障求职者权益,如企业私自伪造、篡改营业执照,一经发现已方有权单方面取消甲方会员权限,其会员服务费不予以退还,且甲方应赔偿乙方因此造成的名誉损失、经济损失及品牌知名度损失。

2)甲方承诺其提供的招聘信息内容及所提供资料之真实性、合法性、准确性和完整性,不存在任何虚假、误导,不会侵犯任何第三方的合法权益, 并且甲方具有委托乙方发布上述招聘信息及聘用招聘信息涉及的相应职位人员的合法资格。如果甲方违反前述承诺,乙方有权停止发布甲方的招聘信息,并不退还已收取的服务费用,且甲方应赔偿乙方因此造成的名誉损失、经济损失及品牌知名度损失。

3)乙方有依据证明甲方发布的招聘信息不符合上述承诺的, 或者相关政府部门对甲方发布的招聘信息提出任何质疑的, 乙方有权暂停发布甲方的招聘信息,并尽快通知甲方。甲方应在收到乙方的通知之日起三个工作日内对其招聘信息进行修改及提供没有违反上述承诺的合法证明资料,乙方审查后同意的应继续发布招聘信息,但乙方的审查不免除甲方违反前述承诺应承担的责任。 若甲方未能在前述期限内继续修改或继续提供合法证明资料, 则乙方有权停止发布甲方的招聘信息,并不退还已收取的服务费,且甲方应赔偿乙方因此造成的损失。

4) 甲方需一次性交付服务费后,方可使用浙东爱生活_人才(网)会员相关功能。

第三条、乙方责任

1)甲方上传营业执照副本扫描件进行企业资料审核,乙方应在24 小时内处理完毕,并告知企业相应管理人员。

2)在合同期内,乙方需提供甲方相应的会员服务。因意外因素(自然因素、法律法规因素)所导致的情况根据实际情况对甲方做出会员服务时间补偿。如因乙方经营所导致(网)站关闭等因素,乙方应退还甲方相应的会员服务费。

3)在合同期内,乙方不可在法律、政策等外界因素外停止对甲方的服务(甲方违法、违规情况除外)。

4) 在合同期内,乙方应向甲方提供如下服务。

招聘服务:甲方根据会员等级下载相应数量的简历、发布相应数量的招聘职位。

1)普通会员:发布职位数量:50个、下载简历数量:300 份、刷新职位数量:100次、邀请面试次数:300 次、赠送积分:10000 分;

2)黄金会员:发布职位数量:200 个、下载简历数量:800 份、刷新职位数量:400 次、邀请面试次数:1000 次、赠送积分:20000 分、赠送首页横幅广告位30 天(尺寸:1200 x 60 像素);

3)钻石会员:发布职位数量:600 个、下载简历数量:3000 份、刷新职位数量:1000 次、邀请面试次数:3000 次、赠送积分:50000 分、赠送首页横幅广告位90 天(尺寸:1200 x 60 像素)、根据企业邀请可特设专题招聘版块。

第四条、费用支付

1) 甲方应向乙方支付服务费,共计人民币_______元,大写____________________圆整。

2) 甲方应在合同签署之日起3个工作日内全额付清服务费。

3)甲方应按下述方式之一向乙方付款,乙方不接受甲方向乙方销售人员直接现金付款, 若因为甲方未遵循乙方提供的付费渠道和方式而产生的后果及法律责任由甲方承担。

账户一:

开户行名称:

银行账号:

开户人/公司:

账户二:

开户行名称:

银行账号:

开户人/公司:

账户三:

支付宝账号:

开户人/公司:

第五条、违约责任

1)甲方如未按约定支付服务费,每逾期 1个工作日,按每日未付金额千分之五计罚滞纳金,并且,在甲方支付上述全部服务费及滞纳金之前,乙方有权不予发布或者停止发布甲方的招聘信息。

2)乙方在收到甲方书面形式的服务质量投诉(如:少登,漏登甲方招聘信息,下载简历密码有误等)并确认其已收到刊登的甲方招聘信息内容及之所有必备材料2个工作日后, 仍未按甲方要求采取相应补救措施(不可抗力除外),甲方有权就乙方服务质量问题要求给予相应补偿,但这种补偿无论以何种形式体现,最高不超过均以乙方少登,漏登甲方招聘信息实际天数和其对应的甲方实际支付该少登, 漏登甲方招聘信息的信息费用的两倍。

3)合同双方任何一方拒绝履行本合同项下义务,或在违反本合同(不可抗力可不承担违约责任)规定且在能够纠正的情况下,未能于3 个工作日内履行义务或纠正违约行为, 则守约方可要求违约方继续履行合同或予以补救; 违约方在上述限定时间内仍拒绝履行合同或采取有效补救措施的,守约方可以解除合同。解除合同不影响守约方要求违约方承担违约责任。

第六条、其它

1)甲乙双方应对本合同内容以及签署及履行本合同过程中知悉的对方尚未公开的信息承担保密义务。未得到另一方事先书面同意之前,任何一方不得泄露上述内容及信息, 或将上述内容及信息用于本合同之外的其他目的。

2)乙方对其网站(www.zj0575 .com)之文字、图表、图片等内容享有基于商业或非商业目的的再传播权。

3)甲乙双方因本合同约定发生争议,应提交乙方所在地有管辖权的人民法院通过诉讼方式解决。

4)本合同一式两份,甲、乙双方各持一份

方:                                             方:

甲方代表:                                         乙方代表:

章:                                             章:

联系方式:                                         联系方式:

期:                                             期:

 

 

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